126 mimarlık fakültesinden yılda 8 bin 500 mimarın mezun olduğunu belirten Mimarlar Odası Antalya Şubesi Başkanı Hasan Çerçiler 'İki yılda kamu kurumlarına 47 mimarın ataması yapıldı. Özel sektörde çalışan mimarlar ise çok düşük ücretlerle çalışmak zorunda kalıyor' dedi
ÜNİVERSİTELERİN mimarlık fakültelerinden mezun olan mimarlar istihdam sıkıntısı yaşıyor. Her yıl 126 mimarlık fakültesinden 8 bin 500 kişi mezun olurken bunun karşılığında son iki yılda 47 dört yılda ise 91 kişinin kamu kurumlarına ataması yapıldı. Mimarlar Odası Antalya Şubesi Başkanı Hasan Çerçiler, mimarların atamasının yapılmak istenmediğini iddia etti. Çerçiler binlerce mimarın atama beklediğini söyleyerek istihdam sağlanması gerektiğine dikkat çekti. İSTİHDAM ETMEK İSTEMİYORLAR Mimarların istihdam edilmesinin istenmediğini söyleyen Çerçiler, ‘Farklı düşünceye çok fazla tahammülü olmayan bir yönetim, farklı düşüncedeki insanları istihdam edip üstüne bir de para vermek istemiyor. Asıl mimar istihdam edilmemesinin en büyük nedeni budur. Düşünce özgürlüğünün önüne geçebilmek için finans etmek istemiyorlar. Daha çok tek düze düşünebilen, kendi dedikleri doğrulardan ayrılmayan insanları tercih ediyorlar’ ifadelerini kullandı. İSTİHDAM SAĞLANMALI Devlet kamu ve kuruluşlarında mimar istihdamının sağlanması gerektiğine vurgu yapan Çerçiler, ‘Binlerce mimar atanmayı bekliyor. Antalya yerelinde mimar istihdamında özek sektör nazarında çok büyük bir açık yok. Bizim mimarlar odasında kurduğumuz kariyer ofisiyle ve şahsi çabalarımızla bu sorunu süspanseye ediyoruz. Ama alınan maaşlar çok düşük. Hak ettikleri parayı alamıyorlar. Bugün bir mimarın alması gereken asgari maaş 17 bin 500 lira olması gerekirken 13 bin 500 liraya çalışan arkadaşlarımız var. Hatta neredeyse asgari ücretliden 500- 1000 lira maaş alan arkadaşlarımız bulunuyor. Türkiye genelinde, özellikle İç Anadolu, Karadeniz gibi bölgelerde çok ciddi mimar fazlası var. Bu bağlamda 126 tane mimarlık fakültesi var ancak yılda 8 bin 500 mezun veriyoruz. Son iki yılda 47 4 yılda 91 atama oldu’ diyerek süreci anlattı. Çerçiler, ‘Mimarlar estetiğin olduğu her alanda iş yapar. Sadece bina inşa etmek değil bunun yazılım ayağı da var. Mimar, genel organizasyonun şefidir. Bu bağlamda birçok iş kolunda mimar değerlendirilebilir. Fakat mimarlara çok az iş veriliyor. İstihdamı azaltacak uygulamalar getiriliyor’ dedi. ÖZEL/Dilan ERAY
